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Crescer e oferecer sempre os melhores resultados é o sonho ideal de qualquer empresa. No entanto, isso exige grande competitividade e preparo dos seus colaboradores.
Segundo pesquisa 16,1% dos gestores pretendem contratar talentos de outras cidades e até mesmo países, além de adotar novos formatos para reuniões e eventos. Saiba mais!
Corporações podem adotar estratégias para auxiliar os funcionários a superarem o momento de turbulência
Seja como aprendiz, estagiário ou efetivo, veja dicas para ingressar no mercado
Com o crescimento econômico do ambiente digital, é preciso adotar técnicas e estratégias assertivas para se destacar no mercado de trabalho. Por isso, indicamos alguns livros para te ajudar!
Segundo pesquisa global de Insights da Experian sobre a pandemia da Covid-19, os maiores desafios são aqueles ligados às questões emocionais.
Com DNA fortalecido, empresas de diversos portes e setores mostram que apostar na cultura corporativa é peça fundamental para sobreviver e prosperar no cenário atual
Conheça as atitudes as quais tem o poder de te desclassificar na hora da contratação. Prepare-se para não cometer erros nesse momento tão importante!
Se você está procurando concursos, veio ao lugar certo. Eventos desse tipo são uma ótima oportunidade para exercitar a criatividade, conhecer pessoas novas, ganhar experiência em desenvolvimento de projetos e ainda concorrer a prêmios.
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Veja sugestões para otimizar a sua rotina e melhorar o desempenho ao aprender
Um drama dos gestores de recursos humanos é o grande número de colaboradores afastados por conta de distúrbios mentais. Se a sua empresa também sofre com esses problemas, vale ficar atento às nossas dicas!
Endomarketing é uma estratégia de marketing institucional voltada para ações internas na empresa. É também chamado de Marketing Interno e visa melhorar imagem da empresa entre os seus colaboradores. Saiba mais!
O ano de 2020 foi, sem dúvida, um dos mais incomuns das últimas décadas. A chegada da pandemia, provocada pelo novo coronavírus, modificou diversos hábitos, antecipando tendências as quais não deveriam desembarcar no Brasil em um curto período.
Sintonia pessoal com valores institucionais e novas relações de trabalho estão entre os temas de um levantamento. Entenda!