Muito além do home office, o atual cenário diversificou o modo como as empresas se relacionam com candidatos a vagas de emprego. Apesar da avaliação do perfil on-line ser uma prática comum mesmo antes da pandemia, a nova condição fez muitas organizações buscarem adaptações também dos processos seletivos para as plataformas digitais. O Nube, por exemplo, é uma dessas instituições, você sabia?
