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Organizações com profissionais de diferentes origens são mais inovadoras, beneficiam crescimento pessoal e profissional dos colaboradores e têm diferencial competitivo mesmo em tempos de pandemia
Cerca de 72% do público feminino no mundo aspira abrir seu próprio negócio, aponta novo estudo. No Brasil, esse desejo aumentou 18 pontos percentuais em relação ao ano passado
Quando entrevistado, é importante tomar alguns cuidados capazes de te fazer bem sucedido na hora da contratação.
Já viu os concursos abertos? Eles são uma oportunidade de demonstrar a criatividade, conhecer novas pessoas, mostrar seu trabalho e suas ideias.
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Aprender por meio de exposições pode contribuir muito para o seu desenvolvimento pessoal e profissional. Veja mais!
Vindos com o último ano, um dos conceitos mais determinantes foi o da “reinvenção”. Ou seja, se adaptar a novos estilos, métodos e até setores operacionais. Em qualquer um desses cenários temos um elemento comum: o trabalho.
Como ter metas mais factíveis e garantir ânimo na busca por um crescimento maior no futuro? Leia esta matéria!
Com cenário de pandemia, companhias precisaram adaptar a comunicação com novos e antigos funcionários
Atualmente, o rendimento é um tópico relevante não apenas no mundo dos negócios, mas também na vida pessoal. Diante do início do novo ano, é comum ter a sensação de não ter tido tempo suficiente em 2020 para cumprir todas as tarefas propostas.
Ser criativo se tornou um dos principais requisitos para ingressar no mercado de trabalho. Veja mais!
O trabalho remoto reforça a importância da TI nas empresas. Saiba mais sobre essa profissão!
Rotina híbrida, novas estratégias de retenção de talentos e processos seletivos focados em diversidade são algumas das transformações vivenciadas no próximo ano
Pesquisa global feita em 14 países revela como as famílias e indivíduos estão reescrevendo as regras no trabalho, na vida familiar e nas relações sociais. Saiba mais!