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Vice-Presidente de Fundos do Governo da Caixa Econômica Federal

As melhores empresas para se trabalhar descobriram há muito tempo as vantagens de valorizar os funcionários. Com frequência, alguns segmentos da imprensa publicam relações de empresas que se destacam pelo bom tratamento a seus colaboradores. Mas não é fácil conseguir vaga nelas.

Por isso, vale a pena se redobrar para fazer um bom curso — técnico ou superior. Também é boa prática “namorar” a empresa enquanto estamos estudando, conhecer seus métodos de contratação e suas exigências. Terminado o curso, vem a busca pelo melhor estágio. E aí pode começar uma promissora carreira. Se a empresa for boa, você vai aprender muito e concluirá o estágio em condições de pleitear a vaga dos sonhos, mesmo que em outra empresa. E com a vantagem de receber bom salário como estagiário.

A manchete deste jornal no domingo, assinada pela repórter Andréa Machado, mostrou que os estagiários estão recebendo bons salários; em alguns casos, até duas vezes o salário mínimo.

Os dados apresentados no jornal de domingo foram colhidos pelo Núcleo Brasileiro de Estágios. Entrevistado, o presidente dessa entidade, Carlos Henrique Mencaci, fez uma declaração sobre a qual vale a pena pensar. Disse que “as empresas entenderam os benefícios na contratação de jovens e continuam investindo em talentos para moldá-los conforme o perfil da organização”.

De volta ao que falei no início, quem se esforçar nas universidades ou escolas técnicas terá mais chance de obter estágio, com bom salário, e o melhor de tudo: com chance de conseguir o emprego que deseja. Mãos à obra!

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