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Qualquer companhia, por mais estratégica e preparada, sofrerá situações imprevisíveis e com grande necessidade de adaptação imediata diante de tensões. Para isso, o RH deve estar apto a agir! Saiba mais!
Sete em cada dez brasileiros PCDs no país veem preconceito nas empresas. De acordo com o estudo realizado pelo Grupo Croma, 32% dos entrevistados já sofreram discriminação por apresentar alguma deficiência. Saiba mais!
A cultura organizacional é essencial para um alinhamento entre a essência da empresa e seus funcionários. Para isso, a comunicação é fundamental.
Entenda como treinamentos organizacionais são ferramentas imprescindíveis
Nos últimos meses, novos critérios foram utilizados na hora de avaliar se vale a pena sair do emprego atual para um novo ou até mesmo iniciar uma nova jornada. Isso está relacionado ao alto índice de turnover no Brasil.
Entenda maneiras de aprender boas entregas
Como manter a sua produtividade próximo do período de festas e vencer a ansiedade pré férias
Pouco mais de 40% dos trabalhadores querem aposentar o horário comercial, 36% estão prontos para abandonar os locais fixos e mais de um quarto deseja acabar com a jornada semanal de cinco dias. Saiba mais!
A contratação de pessoas com deficiência envolve comprometimento
A criatividade é a chave para desenvolver brindes com valor agregado e significado
A pandemia mudou muita coisa desde quando se estabeleceu em território nacional. Uma das alterações mais significativas foi no espaço de trabalho, com uma explosão no número de colaboradores atuando de forma remota por um tempo definido ou de forma permanente a partir de então.
Quando tomamos consciência da nossa responsabilidade na criação do futuro, tanto nosso, como da sociedade e mercado, enfrentamos com leveza o mundo Vuca. Saiba mais!
Entenda o papel do líder em momentos difíceis
A pandemia veio acompanhada de muita angústia e ansiedade. Essas emoções podem estar escondidas dentro de cada pessoa para driblar a quarentena de maneira mais branda.
A Covid-19 trouxe muitos desafios os quais puderam ser superados com a tecnologia. Contudo, para empresas operando a distância desde o início da crise, uma questão relevante é a integração entre as equipes e novos funcionários.
