Antes do surgimento da Internet, os livros eram as maiores e mais procuradas fontes de sabedoria. Assim sendo, tinham um alto valor em sociedade e a prática da leitura era sinônimo de conhecimento. Atualmente, com diversas outras formas de obter informação, o consumo literário tende para a diminuição, mas seus proveitos intelectuais não se perderam.
Logo, uma rotina associada a tal entretenimento pode acrescentar muito a formação profissional e de um repertório cultural aprimorado. Ciente disso, conheça agora algumas indicações de obras para dar uma olhada.
“Contrato de mútuo conversível em participação societária”, de Rodrigo Zirpoli
O advogado pernambucano Rodrigo Zirpoli lançou recentemente seu livro “Contrato de mútuo conversível em participação societária”. A obra integra a série Direito Comercial Moderno, publicada pela editora Quartier Latin. O interesse ao texto vem tanto de quem busca investimentos privados, quanto para os pretendendo aportar recursos em sociedades de todos os portes.
Lá, ele explica melhor sobre mercado financeiro, juros altos, economia em geral e viabilização de operações. Uma verdadeira aula sobre capital privado!
“Mitos para Viver”, de Joseph Campbell
O livro Myths to Live By (Mitos para viver, em tradução livre), lançamento de 1972, é uma edição de 25 palestras ministradas por Joseph Campbell em Nova York. Lá, ele passa pelos temas os quais lhe eram mais caros e foram divulgados por toda sua obra, como: ciência versus mito; o surgimento da humanidade; diferenças de paradigmas entre Oriente e Ocidente; mitologia; amor e até mesmo o futuro humano no planeta.
“Princípios”, de Ray Dalio
Conhecido como o “Steve Jobs dos investimentos” e fundador da Bridgewater Associates, Ray Dalio aponta técnicas para auxiliar qualquer pessoa ou empresa a alcançar seus objetivos. Dalio fala sobre as “verdades fundamentais”, as quais servem como parâmetros para tomar as melhores decisões em sua obra “Princípios”, de 2018.
“A estratégia do oceano azul: como criar novos mercados e tornar a concorrência irrelevante”, de W. Chan Kim e Renée Mauborgne
Esse livro de 2019 teve mais de 3,6 milhões de exemplares vendidos e explica como o êxito duradouro de uma corporação não decorre mais da disputa entre concorrentes. Ele apresenta uma nova estratégia: a criação de “oceanos azuis”, novos e intocados espaços de mercado, prontos para o livre crescimento sem competição.
Dessa forma, a obra chama a atenção de diversos públicos. Tanto futuros empreendedores com desejo de criar seu negócio, quanto de empresários de sucesso ou estudantes do âmbito se interessam pelo tema.
“Inteligência Emocional da teoria à prática”, de Juliana Zellauy
As novas gerações estão preocupadas com as incertezas na vida profissional. De acordo com levantamento da Goldman Sachs, a inteligência artificial já pode substituir em torno 300 milhões de ocupações no mundo, um dado causando apreensão em muitos trabalhadores e iniciantes no universo empresarial. Em meio a este cenário, Juliana Zellauy, especialista em neurociências e comportamento com formação em Psicologia Positiva e Mindfulness, reforça a importância de gerenciar as emoções para atravessar os desafios impostos no cotidiano.
Com duas décadas de experiência em consultoria de empresas e desenvolvimento pessoal, ela publica o livro “Inteligência Emocional da teoria à prática”. A partir de exemplos reais, ela mostra como a compreensão dos sentimentos individuais e interpessoais podem impactar positivamente na carreira e no dia a dia, mesmo entre todos os desafios e novos cenários.
O fator psicológico, mesmo sendo uma resposta imediata necessária às situações rotineiras, nos permite definir nossos parceiros, profissão, sonhos e tantas escolhas significativas, cruciais para a felicidade. Isso indica se algo faz bem ou mal, se é agradável ou não, etc.
Apesar de existir uma infinidade de sensações reconhecidas pelo ser humano, Juliana explica não existir negativas; há sentimentos evitados pelas pessoas. Entretanto, tentar suprimi-los é um erro. Para levantar reflexões sobre o assunto e seus impactos, a autora faz perguntas e gera reflexão. A partir disso, ela apresenta dicas práticas e técnicas para lidar com as frustrações, aprender a identificar inseguranças e compreender o sentido da felicidade. Com foco em terapeutas, psicólogos, psiquiatras, professores, pais, coachs e executivos em busca de equilíbrio emocional, a obra ajuda a lidar com as mudanças constantes do mundo externo por meio do entendimento sobre a mente.
“Mindset: A Nova Psicologia do Sucesso”, de Carol Dweck
Professora de psicologia na Universidade de Stanford, Carol Dweck apresenta em seu livro “Mindset: A Nova Psicologia de Sucesso”, de 2006, uma nova teoria: a maneira como lidamos com os nossos objetivos determina como o sucesso vai ser alcançado. Para ela, o mindset adequado é crucial para os bons frutos e um fator decisivo para explorar todo o potencial empreendedor.
“Empresas feitas para vencer”, de Jim Collins
Neste livro, escrito em 2012, Jim Collins responde a uma importante pergunta: “Como empresas boas, medianas e até ruins podem atingir uma qualidade duradoura?”. O autor mostra como as companhias triunfam no decorrer do tempo e o poder de um desempenho sustentável a longo prazo sendo inserido no DNA de uma organização.
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