Todo mundo sonha em ser bem sucedido em sua profissão e, desde o início, tenta dar o seu melhor para um dia alcançar esse objetivo. Para isso se concretizar, é necessário ter planejamento, conhecimento e boas práticas. É preciso ser estratégico nas decisões de longo prazo, sem deixar as prioridades de agora. Nesse sentido, muitas pessoas têm atitudes equivocadas em determinados momentos e isso pode atrapalhar o futuro.
A ascensão na carreira
O sucesso na carreira não é uma ciência exata e previsível. Existem profissionais muito bem formados academicamente e estagnados, assim como outros com os mesmos cursos dispararam em sua jornada. Ou seja, não basta possuir apenas uma boa base acadêmica para ter êxito na área corporativa. Existem outros fatores a serem considerados e uma postura para seguir.
“Querer impor sua opinião sobre as outras, pensar em uma promoção em pouco tempo, esperar todas as respostas, se sentir insubstituível, ser prepotente, falar muito e escutar pouco. Essas são atitudes não recomendadas em todos os níveis de carreira e, para quem está começando, pode ser completamente destrutivo”, aponta a professora de Soft Skills do ISAE Escola de Negócios, Cristiane Ribas.
Tudo começa com a escolha da faculdade e consequentemente de qual rumo deseja seguir. Continua com cursos de pós-graduação, mestrado e doutorado. Geralmente, essas qualificações, depois de alguns anos, trazem melhores resultados, reconhecimento e bons salários. Contudo, como já foi dito, apenas o diploma não é suficiente. É preciso harmonizar essas competências com boas experiências e características pessoais, como as soft skills.
Entretanto, junto com isso, deve-se demonstrar qualidade no trabalho, ser consistente e, se possível, superar as expectativas de seus gestores ou das companhias para as quais trabalha. Sem isso, não adianta ter uma boa formação. O resultado na prática é fundamental para subir degraus até chegar ao cargo dos sonhos.
“É importante se atualizar sempre. Se para alguns, é a busca de aperfeiçoamento dos conhecimentos técnicos; para outros, significa melhorar o relacionamento interpessoal, trabalhar em equipe, falar em público ou controlar o seu temperamento. “Aos 33 anos, às vésperas de ir para os Estados Unidos, para o meu MBA, já havia trabalhado em vendas, compras, logística e presidido uma missão religiosa por três anos. Porém, tirei proveito disso”, conta o professor e palestrante Danilo Talanskas.
Vários profissionais se perdem nesse caminho, em busca de uma vida melhor. Dessa forma, não se especializam em nada e, por isso, não conseguem se destacar. O imediatismo é o grande culpado nesse sentido. “Ter humildade é essencial, principalmente no início, quando você tem muito a aprender. Os feedbacks também são muito bem vindos para melhorar cada vez mais”, complementa Cristiane.
“Já tive um funcionário excelente na área de marketing. Aos 40 anos, cursou a faculdade de direito, abriu um escritório de advocacia e hoje é muito bem sucedido. Isso geralmente exige um cuidadoso planejamento financeiro e emocional, mas ele conseguiu fazer a transição, começando do zero”, relembra Talanskas.
A transição de carreira
Em pesquisa do Núcleo Brasileiro de Estágios - Nube, com 26.012 respostas, foi perguntado: “se pudesse mudar de carreira, se sentiria confortável?”. Apenas 28,8% escolheram a opção “não mudaria, estou feliz com minha escolha”. A alternativa mais votada, com 36,41% foi “com certeza, o mais importante é ser feliz com o nosso trabalho”. Muitas vezes, escolhemos um segmento e depois vem a insatisfação. Nesse caso, não se deve ter medo de arriscar.
O desenvolvimento e a troca de comportamento são fatores presentes e constantes no dia a dia das pessoas. O avanço da tecnologia e o processo de transformação digital têm levado a inúmeras quebras de paradigmas. A ideologia de idade, por exemplo, é algo ultrapassado e, no lugar disso, a evidência do conhecimento e habilidades técnicas têm ganhado mais importância.
Portanto, se dedique, evolua suas competências e tente aprender sempre. Dessa forma, você tem tudo para alcançar seus objetivos. Se deseja iniciar sua trajetória como estagiário ou aprendiz, veja as vagas disponíveis no site do Nube.
