A autoconfiança é uma característica muito necessária para gerir pessoas e processos dentro de empresas e organizações e imprescindível para quem busca o sucesso. O comportamento faz você ter poder sobre si mesmo e sobre suas ações. Saiba mais!
Grandes líderes e gestores, antes de se tornarem bem-sucedidos, experimentaram insegurança ou desconforto em algum momento da carreira. Por isso, empenham tempo e energia para reverter esses cenários e passarem a dominar qualquer situação.
De acordo com Gustavo Winkelmann, Business Coach da empresa ActionCOACH, com filial no Rio de Janeiro, há alguns passos para aprimorar sua autoconfiança de maneira consistente:
- Cerque-se de pessoas positivas: você tem o poder de escolher com quem anda, portanto, esteja perto de quem vibra com seu sucesso e sempre olhe para frente. Elimine da sua convivência os chatos e reclamões.
- Invista em si mesmo: vista-se bem, use perfume, cuide da aparência. Além disso, faça cursos e leia livros. Seja lembrado como alguém inspirador e agregador.
- Faça algo prazeroso: ouça sua música preferida no som do carro e vá a lugares agradáveis. Busque ter experiências inesquecíveis. Viagens, festas e beneficência ajudam bastante.
- Tnha metas: estabeleça os pontos de conquista da sua caminhada. Comece com pequenos desafios, de curto prazo, e vá aumentando conforme seus avanços. Celebre suas conquistas e vá em frente.
- Trabalhe sua mente: escreva ao menos 20 frases positivas e poderosas sobre você, do tipo “Eu sou….”. Diariamente, leia em voz alta, na frente do espelho. Sua mente precisa se acostumar com seu novo “eu”. Portanto, leve a sério para seu cérebro entender.
“Correr riscos faz parte do processo, mas a tentativa do êxito o levará mais longe”, explica Winkelmann. Por isso, tenha domínio sobre esse comportamento e alcance um patamar superior de gestão e liderança!
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