Muito se fala sobre a inserção no mercado de trabalho por meio do estágio. No entanto, existem outras possibilidades, como a aprendizagem e, por último, como trainee – uma das opções menos conhecidas. Saiba mais sobre ela agora, nesta matéria!
Segundo Rafaela Gonçalves, analista de Treinamento e Desenvolvimento do Nube, essa modalidade é direcionada a jovens ainda no ensino superior ou recém formados. “Eles passam por um processo de treinamento para ocupar posições técnicas e até gerenciais nas organizações”, afirma.
É uma ótima maneira de conhecer bem uma empresa. “O candidato aprovado em um desses processos terá relacionamento com praticamente todos os setores de uma instituição, podendo compreender e interagir com a cultura do local”, explica a especialista. Além disso, é possível aprender conceitos e termos profissionais e ainda aprofundar conhecimento sobre negócios, estratégias, mercados, tecnologia, clientes e consumidores.
“Todos esses benefícios fazem diferença no mercado de trabalho, no qual a busca por uma colocação tem sido cada vez mais acirrada”, finaliza Rafaela. E aí, pensou bem nas vantagens? Fique ligado para não deixar passar nenhuma oportunidade!
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