Uma estrela na nuca, uma carpa na perna, um dragão nas costas ou aquele brinquinho no nariz, antes considerados símbolos de rebeldia, ganharam cada dia mais adeptos, inclusive no mundo profissional. Você possui modificações em sua aparência? Há uma década, candidatos mais alternativos, com acessórios e tatuagens pelo corpo, não tinham vez no mercado de trabalho. Hoje, o cenário está se modificando, mas as dificuldades ainda existem. Saiba mais sobre o tema com o Nube!
Durante uma entrevista, os especialistas sugerem ao aspirante à vaga para pensar bem antes de seguir no processo seletivo, sendo sempre sincero. Cores e desenhos pelo corpo podem ser disfarçados com o uso de trajes sociais, mas se isso faz parte de sua personalidade, não deve ser ocultado. Em nosso Facebook, notamos muitas opiniões a favor : “Caso não te aceitem desse modo, acho melhor reavaliar sua vontade de trabalhar na organização, pois pode haver um conflito de valores”, afirma @Bruno Almeida, nosso seguidor.
@Juliana Briese diz possuir essa dúvida até hoje. “Não sei como pensam as companhias atualmente, pois o preconceito anteriormente era grande e hoje é difícil achar quem não tenha nenhuma marca na pele ou mesmo vontade de fazer”, avalia. Já na opinião de @Bruno Araujo, “Sou o primeiro da sala no meu curso e possuo algumas tatuagens. Caso a empresa use isso como critério, perderá a chance de conhecer minhas qualidades”, pondera.
Para Eva Buscoff, coordenadora de treinamento interno do Nube, “a apresentação pessoal é um aspecto importante da carreira e não deve ser tratado como um mero detalhe”. Para ela, é possível se adequar e não ir contra seus princípios, sendo importante tanto para a empresa, quanto para o jovem, um acordo justo. “Felizmente, as empresas hoje não tratam esse assunto com espanto e surpresa. A geração Y e Z adotaram esses utensílios como um estilo e forma de expressão. Mesmo os gestores mais resistentes estão se adequando ao novo cenário”, revela. Segundo Eva, vale exercitar o bom senso: “Ser discreto é uma ótima alternativa!”.
De um modo geral, áreas da saúde, jurídica e financeiras possuem maior ressalva. Já o mercado de publicidade e TI, por exemplo, possuem maior aceitação. Dependendo da situação, se estiver muito interessado pela oportunidade e tiver uma tattoo impossível de ser escondida todo o tempo, como um desenho no braço, por exemplo, é melhor avisar, caso não seja vista pelo recrutador durante a dinâmica.
@Igor Mendes acha bonito esse tipo de registro. “O caráter não deve ser julgado dessa forma, acho hipocrisia”, comenta. @Lucas Lousada concorda: “Ainda há muito preconceito”.
Porém, antes de sair se furando ou rabiscando por aí, tenha certeza de qual carreira deseja seguir, pois dependendo da área, pode ser mais complicado conseguir uma colocação. Além disso, como são para toda a vida, pense bem antes de fazê-las para não se arrepender!
Seja nosso seguidor no Twitter (@nubeestagios) e veja notícias diárias de ações, vagas de estágio e aprendizagem, palestras e muito mais. Assista nossos vídeos de dicas no YouTube e participe da nossa página no Facebook. Agora estamos também no Google+, Foursquare e no Linkedin. Esperamos você em nossas redes sociais!
O Nube também oferece cursos on-line voltados para a qualificação profissional de estagiários e aprendizes. Basta acessar o link www.nube.com.br/ead. Todos os serviços para o estudante são gratuitos.
